为持续提升管理人员管理技能和管理水平，加强管理团队凝聚力，强化沟通协作意识，打造高绩效团队，为公司运营发展提供人才保障。12月24日，武汉欢乐谷行政人事部组织开展以“凝心聚力，赢战2020”为主题的管理人员户外素质拓展培训。武汉欢乐谷总经理李珂晖，副总经理沈志强、赵术民、黄一格、唐海峰、一二级部管理人员、业务骨干及管培生共计40余人参加此次户外体验拓展培训。
早上八点，所有人员乘车前往此次拓展基地——“大美江夏，美在梁湖”的梁子湖拓展基地。途中，来自风行拓展的胡教练通过“教练说”和“前方有难，后方支援”两个互动小游戏营造了活泼生活的团队氛围，促进团队成员中彼此熟悉。
经过一个小时的车程，大家来到了拓展基地，大伟教官通过一系列轻快的活动，建立相互信任的和谐团队氛围。接着，教官简单阐述拓展活动的由来和此次拓展的要求，人生无处不体验，在体验中学习，在愉悦中学习，在游戏中学习，并要求所有学员做到三个“给予”—给予微笑，给予掌声、给予鼓励；三个“统一”——统一行动、统一动作，统一共识。
首先，大家开始了团队组建，在极短的时间里迅速诞生出“圣斗士队”“巨蟹队”“雷霆队”“决战到底队”等队伍。酷炫的队名、嘹亮的口号、丰富的造型、创意的队歌把大家的情绪上调到了高点，全情的投入充分展示了大家的创意与激情，集众人智慧，浓缩创新意识，展示武汉欢乐谷管理团队积极向上的团队风采。
四个小队在教官的培训指导下，开展了“乐在其中”“呼吸的力量”“沙场点兵”“共绘蓝图”等拓展项目，进行趣味性对抗赛，拓展项目寓教于乐，充分增进了团队成员间的交流，也较好的进行了个人的挑战和历练。
“乐在其中”项目，看似简单的一个项目，操作起来并不容易，要求以两两PK的方式，各队队员以接力跑的方式完成类似五子棋的下棋游戏，需要团队之间成员的密切配合，培养学员团结一致，密切合作，克服困难的团队精神，培养计划、组织、协调能力，服从指挥，一丝不苟的工作态度，增强队员间的相互信任和理解。
“呼吸的力量”是一个极好的项目，促进团队沟通与协作。每个小组会得到一张呼吸机的图纸，需要在规定的时间内通过有限的材料拼接完成并集体吹爆5个气球，需要团队成员的沟通配合，分工与执行，并在信息整合过程中进行过程的管理，不断调整策略以合力致胜。
“沙场点兵”项目，是一个集体对抗竞争的项目，模拟战场场景，各小队有三个不同的角色，分别为只能看见战场指挥但不能说的军官，只能说但看不见战场的通讯官和只能行动但不能看不能说的士兵，他们要在军官的指挥下，指挥各队士兵去拿手雷攻击对方武汉众行户外拓展培训，幸存者多的则为胜利方。该项目对团队的分工合作，默契配合要求非常高，项目生动诠释了团队成员分工合作的重要性，建立共同内部沟通语言的重要性以及默契协作的重要性。
这些活动以极强的趣味性，生动展示了团队成员沟通与协作的重要性，即娱乐放松，又寓教于乐。
最后的“共绘蓝图项目”中，以企业文化塑造，分工协作，共绘企业蓝图、展望未来为愿景，大家一起动手，一笔一画勾勒出了欢乐谷美丽园区与“赢战2020”的轮廓，并充分发挥个人想象在巨型喷绘上完成欢乐谷主题元素的塑造，最后大家与作品进行了大合影，该绘画活动意味深长，鼓励大家用双手共同描述武汉欢乐谷美好的蓝图，这件作品也将被收藏用于园区的企文宣传装饰。
最后，第三组“雷霆组”以优异的成绩获得了第一名，武汉欢乐谷总经理李珂晖总为获胜小组颁发了精美的礼品，赵术民总做总结讲话，表示此次活动大家全情投入，积极参与武汉众行户外拓展培训，在游戏活动中充分展示欢乐与学习的氛围与风采，此次素质拓展活动通过团队的生成、展示、整合，大家加强了理解和沟通能力，提升创造卓越的团队精神，在实践中锻炼学习，在学习中总结改变，在改变中继续不断思考，期望大家以此为契机，凝心聚力，不断提升和发挥个人与团队能力，为欢乐谷的运营发展保驾护航，齐心协力共奋进，砥砺前行谱新篇。
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